Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. September 2012



Relaterede dokumenter
Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. November 2012

Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. Maj 2012

Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. Januar 2013

Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. August 2012

Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. Marts 2014

Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd. Januar 2014

AUGUST MÅNED. LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 8

OPFØLGNINGSRAPPORT Hjørring. December 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER SVENDBORG BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Allerød. Bilagstabeller

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Marts 2013

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 6

Status på virksomhedspraktik og løntilskud maj 2014

Status på virksomhedspraktik og løntilskud maj 2014

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. november 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Juli 2012

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Bornholm. 4. status 2010

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Halsnæs. Bilagstabeller

Resultatoversigt - Syddjurs

Resultatrevision. Jobcenter Skive

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER VARDE BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Resultatoversigt. Ballerup Kommune Januar 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Aalborg. Marts 2011

1.OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYN BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 4

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ASSENS KOMMUNE Til job- og arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT Mariagerfjord. Marts 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYNS

OPFØLGNINGSRAPPORT Thisted. juli 2012

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FREDERICIA KOMMUNE Til arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Høje-Taastrup. 2. status 2010

Resultatrevision. Jobcenter Skive

Resultatrevision 2012 for Guldborgsund Kommune

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til arbejdsmarkeds- og erhvervsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Opfølgningsrapport Marts 2008 Jobcenter Nordfyn. Opfølgningsrapport. Jobcenter Nordfyn. Udarbejdet i marts 2008 med de nyeste tilgængelige data

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER BILLUND BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Borgere på offentlig forsørgelse

Opfølgningsrapport September 2008 Jobcenter Nordfyn. Opfølgningsrapport. Jobcenter Nordfyn

OPFØLGNINGSRAPPORT Morsø Juni 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER HADERSLEV BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT Vesthimmerland. juli 2012

Kvartalsrapport Jobcenter Svendborg Udarbejdet i februar 2008 med de nyeste tilgængelige data

Jobcentrets resultater er vurderet ud fra Ministerens fastsatte mål for beskæftigelsesindsatsen

Ledelsesinformation, september 2014 Jobcenter Vejen

1 of 11. Kommunenotat. Syddjurs Kommune

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I KOLDING KOMMUNE

Resultatrevision for Varde

Opfølgningsrapport Juni 2008 Jobcenter Nordfyn. Opfølgningsrapport. Jobcenter Nordfyn. Udarbejdet i juni 2008 med de nyeste tilgængelige data

Resultatrevision for året Jobcenter Allerød

Ledelsesinformation, maj 2015 Jobcenter Vejen

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ÆRØ KOMMUNE Til arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Resultatrevisionen for 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Morsø. Marts 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Marts 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER SVENDBORG BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYNS BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Ledelsesrapport for Jobcenter Struer

Ledelsesinformation, oktober 2015 Jobcenter Vejen

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE Til arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYNS BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Nøgletal for Integrationsindsats RAR Hovedstaden. AMK-Øst 15. februar 2016

OPFØLGNINGSRAPPORT Rebild Maj 2013

Resultatrevision Svendborg og Langeland kommune. Resultatrevisionen viser indsatsen og resultater for Jobcenter Svendborgs område i 2012.

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE

STATUSOVERBLIK. figurer og tabeller. Jobcenter Halsnæs. Juli 2013

Dato: 19. april 2012 Sagsnr.: Resultatrevision for Jobcenter Middelfart 2011

Ledelsesinformation, november 2015 Jobcenter Vejen

10 Indikatorer. Ballerup Kommune September 2014

JUNI MÅNED. LEDIGHED OG INDSATS 2013 Nr. 5

Resultatrevision for Helsingør 2011

Opfølgningsrapport for Fredericia - Side 1

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. februar 2011

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Roskilde. 2. statusnotat 2010

Resultatrevision Ishøj Kommune

Resultatrevision for året Jobcenter Allerød

Resultatrevision 2011

10 Indikatorer. Ballerup Kommune Januar 2016

Notat. Job og Arbejdsmarked. Til: Sagsnr.: 2010/03452 Dato: Sag: Kommentarer til resultatrevision Sagsbehandler:

Jobcenter Svendborg, Langeland og Ærø

Ledelsesrapport. Jobcenter Struer

30 % 25 % ,8 % Førtidspensionister i job Er ikke opnået %

Mål opfølgning og ledelsesinformation

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Notat Sygedagpenge og jobafklaring Midtjylland

Maj- 12. Apr- 12. Jun- 12. Figur 1: Indeksering af udvikling i antal fuldtidspersoner på ydelse. 120

OPFØLGNINGSRAPPORT Jammerbugt. Status 2012

LEDIGHED OG INDSATS 2011 NR. 3 januar 2011

Resultatrevision for året Jobcenter Allerød

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Holbæk. 2. statusnotat 2010

Resultatoversigt. Ballerup Kommune November 2013

Målopfølgning og ledelsesinformation

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER ODENSE BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Ikke-vestlige indvandrere og efterkommeres tilknytning til arbejdsmarkedet

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE Til erhvervs- og beskæftigelsesudvalg BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE

LEDIGHED OG INDSATS 2011 NR. 7 juni 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Aalborg. November 2009

Transkript:

Social og Arbejdsmarked Dato: 19-9-212 Sagsnr.: 11/3112 Dokumentnr.: 57 Sagsbehandler: Karsten Troelsgaard Afrapportering til det Lokale Beskæftigelseråd - September 212 1

Indholdsfortegnelse: 1. Statusoverblik for anvendelsen af LBRs bevilling... 3 2. Gennemgang af de enkelte projekter... 4 3. Målopfyldelse af Ministermålene 211... 5 4. Målopfyldelse af de lokale mål i Beskæftigelsesplanen... 9 5. Rettidighed i indsatsen... 1 7. Ledighedsudvikling... 17 2

1. Statusoverblik for anvendelsen af LBRs bevilling Regnskabet for 211 er afsluttet og endte med et mindreforbrug på 12.. Dertil kommer den udmeldte bevilling på 1.15.75 kr. Den samlede bevilling for 212 er dermed på godt 1.2 mio. kr. LBR har bevilget knap 6. kr. til Projektet Initiativ Syd samt knap 16. kr. til Find din flexjobber. Som det ses har der været et forbrug på det ene projekt. Figur 1.1: Status 212 for anvendelse af LBRs pulje, opgjort 11.9.212 BEVILGET REGNSKAB RESTBUDGET PROJEKT "INITIATIV SYD" - AOF SYD 596.875 596.875 FIND DIN FLEXJOBBER - JUNE MOLDT 159.675 118.185 41.49 Udisponeret 45.525 45.525 1.27.75 118.185 1.88.89 LBR Midler for 212 1.15.75 Overførsel Overskud/underskud 211 12. I alt 1.27.75 Kilde: Økonomiafdelingen 3

2. Gennemgang af de enkelte projekter Herunder gives en kort status for de enkelte projekter LBR har bevilget midler til. 2.1. Projektcenter Sønderjylland Det endelige regnskab skal foreligges for Økonomiudvalget og vil efterfølgende blive forelagt LBR. 2.2. Projekt Virksomhedsvendt Ungeindsats Evalueringen for projektet blev behandlet på forrige møde. 2.3. Projekt vedr. en generel indsats vedr. forebyggelse og nedbringelse af sygefraværet i virksomheder Slutrapporten blev taget til efterretning på forrige møde. 2.4. Projekt Initiativ Syd Projektet er godkendt på LBR-mødet i januar 212 og der vil blive fremlagt en midtvejsevaluering ved AOFSYD på dagens møde. 2.5. Find din flexjobber Projektet er godkendt på LBR-mødet i april 212. Med hensyn til status henvises til dagsordenspunktet. 4

3. Målopfyldelse af Ministermålene 211 Mål 1. Arbejdskraftreserven Mål1: Styrket indsats for at hjælpe virksomhederne ved hurtigt at få de ledige tilbage i job Jobcentrene skal sikre at antallet af ledige med mere end tre måneders offentlig forsørgelse ledighed begrænses mest muligt. Mål: Antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende offentlig forsørgelse (arbejdskraftreserven) skal begrænses til 1.165 personer (personer i ledighed og aktivering) i december 212 svarende til et fald på 15,5 pct. fra december 21 til december 212. De seneste data i Jobindsats viser fortsat en svagt stigende arbejdskraftreserve i forhold til sidste år og dermed er der fortsat kun få jobcentre med en svagere udvikling end Aabenraa. Udviklingen afspejler, at Aabenraa fortsat er præget af afmatning på arbejdsmarkedet og at der er stigninger i reserven særligt for kontanthjælpsmodtagere mens det forsikrede område er steget med 2,5%. I juli 212 var der 1.143 i reserven, hvilket er 2,5% mere end for et år siden. Udviklingen i klyngen er uændret, mens det ses at både Haderslev og Sønderborg har stigninger. Tønder har også denne gang et fald i reserven. Figur 3.1: Udviklingen i arbejdskraftreserven 18 16 14 12 1 8 6 4 2 21 a j o 211 a j o 212 a j o Arbejdskraftreserve A-reserve mål Figur 3.2.: Udviklingen i arbejdskraftreserven det seneste år 4% Ændring i arbejdskraftreserven fra juli 211 til juli 212 3% 28% 2% 1% % 3% 5% 8% -1% -2% -3% -11% -25% Morsø Tønder Aabenraa Haderslev Sønderborg Samsø Kilde: Jobindsats Mål 2. Permanent offentlig forsørgelse Mål 2: Styrket indsats for at begrænse antallet af personer på permanent offentlig forsørgelse Jobcentrene skal sikre, at antallet af personer på permanente forsørgelsesordninger (ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension) begrænses mest muligt. 5

Mål: Tilgangen af personer på permanente forsørgelsesordninger (ledighedsydelse, fleksjob og førtidspension) må ikke overstige 25 personer (fuldtidspersoner) i december 212, svarende til et fald på,2 % fra december 21 til december 212. Den seneste måned viser et pænt fald i tilgangen til permanente ydelser i forhold til de seneste måneder. Målet for 212 er på 25 og i juli var det seneste års tilgang på 277. I forhold til nabojobcentre og klynge har Aabenraa dog fortsat en vækst i antallet af modtagere. Siden januar er antallet på ledighedsydelse faldet med 67, mens fleksjob er øget med 114 og førtidspension er faldet med 24. Dermed fortsætter udviklingen i de seneste måneder med fald på ledighedsydelse og stigning i fleksjob. Figur 3.3.: Udviklingen tilgangen til permanente ydelser 4 35 3 25 2 15 1 5 Tilgang de seneste 12 måneder til permanente ydelser Figur 3.4.: ændring i antallet på permanente ydelser det seneste år 6,% 4,% Ændring i antallet af borgere på permente ydelser fra august 211 til august 212 4,7% 2,% 1,5%,%,4% -2,% -1,1% -1,% -4,% -6,% -5,3% København Tønder Sønderborg Haderslev Aabenraa Samsø Kilde: Jobindsats Mål 3. De unge Mål 3: Styrket indsats for at få unge på offentlig forsørgelse i arbejde eller uddannelse Jobcentrene skal sikre, at antallet af unge under 3 år på offentlig forsørgelse begrænses mest muligt. Mål: Antallet af unge på offentlig forsørgelse under 3 år skal begrænses i december 212 til 1.17 personer (fuldtidspersoner i ledighed og aktivering), svarende til et fald på 5 pct. fra december 21 til december 212. Udviklingen det seneste år viser, at der fortsat er et pænt fald i antallet af unge på offentlig forsørgelse. Med et fald på 3% svarende til 31 færre unge på offentlig forsørgelse. Selvom udviklingen er god er Aabenraa i lighed med de andre sønderjyske kommuner kendetegnet ved, at relativt mange unge er på offentlig forsørgelse. 6

Figur 3.6.: Udviklingen i antal unge under 3 år på offentlig forsørgelse 14 13 12 11 1 9 8 211 m m j s n 212 m m j s n Unge Unge mål Figur 3.7.: Udviklingen i antal unge på offentlig forsørgelse 2% 15% Ændring i fuldtidspersoner under 3 år på offentlig forsørgelse fra juli 211 til juli 212 16% 1% 5% 5% 6% % -5% -1% -5% -3% -15% -13% Rudersdal Tønder Aabenraa Sønderborg Haderslev Solrød Kilde: Jobindsats Mål 4. Integration af indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande Mål 4: Styrket indsats for at integrere ikke-vestlige indvandrere og efterkommere på arbejdsmarkedet Jobcentrene skal sikre, at antallet af ikke vestlige indvandrer og efterkommere på offentlig forsørgelse begrænses mest muligt. Mål: Antallet af ikke-vestlige indvandrere og efterkommere på offentlig forsørgelse skal begrænses til samme antal personer (Ved seneste opdatering 757 fuldtidspersoner i ledighed og aktivering) i december 212, svarende til en uændret udvikling i nettoantallet fra december 21 til december 212. Udviklingen det seneste år viser en stigning på 7% i Aabenraa i antallet af indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande på offentlig forsørgelse. Sammenlignet med nabokommuner og klyngen har Aabenraa nu en større tilgang. Målet i 212 er at antallet forbliver på samme niveau som med udgangen af 21. Målet er i planen sat til 762. I 21 var der 757 i december. I juli 212 var der 775 borgere på offentlig forsørgelse. 7

Figur 3.12.: Udviklingen i ikke vestlige indvandrere og efterkommere på offentlig forsørgelse 8 75 7 65 6 55 5 21 m m j s n 211 m m j s n 212 m m j s n Ikke vestlige indvandrere/efterkommere Ikke vestlige mål Figur 3.13.: Udviklingen antallet af ikke vestlige indvandrere og efterkommere på offentlig forsørgelse Ændring i antallet af borgere fra ikke vestlige lande på offentlig forsørgelse fra juli 211 til juli 212 3,% 25,% 25,2% 2,% 15,% 1,% 5,% 3,3% 6,6% 7,%,% -5,% -2,6% -1,% -15,% -8,4% Lemvig Tønder Sønderborg Haderslev Aabenraa Kerteminde Kilde: Jobindsats 8

4. Målopfyldelse af de lokale mål i Beskæftigelsesplanen 212 Herunder gennemgås de områder, som LBR har fastsat mål for i Beskæftigelsesplan 211 med en status og en kommentar. 1. Sikre en høj grad af rettidighed i jobsamtaler og tilbud. Målet på det forsikrede område er 97,8% og på det ikke forsikrede område 95% på såvel samtaler som tilbud. Der henvises til gennemgangen under afsnittet om rettidighed 2. Jobcentret forventer på baggrund af øget aktivitet at bevilge personlig assistance til 5 personer i 212, der ikke tidligere har modtaget en bevilling. a. Der var 19. september 212 bevilget assistance til 43 nye borgere og dermed er der 246 aktive sager på området. I sammenligning med andre kommuner har Aabenraa et højt udgiftsniveau på området og der har de senere år været en voldsom vækst på området. Ved indgangen til 21 var der således knap 11 sager. 3. 15 % af sygedagpengemodtagerne forventes at være delvist raskmeldte. a. I perioden januar-juli 212 udgjorde delvise raskmeldinger 1,7%. Selvom det ikke er helt på niveau med målet ligger Aabenraa nu bedre end landsgennemsnittet, der er på 1,3%. 4. Andre aktører og leverandører a. 45 % af de ledighedsberørte a-dagpengemodtagere og kontanthjælpsmodtagere i Jobcenter Aabenraa er i et forløb hos andre aktører eller leverandører. De seneste offentliggjorte tal fra Jobindsats er fra 211 og viste, at 4,6% af de ledige på A-dagpenge var tilknyttet aktører under de landsdækkende udbud. Data trukket fra Opera viser, at andelen af borgere tilknyttet andre aktører i forhold til alle kontaktforløb er faldet fra 3% i januar til 25% i august. 1 Dertil kommer de ledige der er visiteret til leverandørerne. Der er ikke udarbejdet en samlet opgørelse heraf. b. 2 % af borgere, der er visiteret til fleksjob er i et forløb hos andre aktører eller leverandører. Der er ikke udarbejdet en opgørelse. c. 2 % af borgere på sygedagpenge er i et forløb hos andre aktører eller leverandører. Der er ikke udarbejdet en opgørelse. 5. I 212 forventes det at antallet af virksomhedscentre udbygges til 15-2. Der var medio august 21 virksomhedscentre. a. Øge antallet at kandidater i virksomhedscentrene med 2 % i forhold til 21. Det er vurderingen af målet er opfyldt, men der er ikke udarbejdet en opgørelse heraf. 6. Mindst to årlige kontakter til de ca. 97 virksomheder, der har mindst 2 ATP årsværk og er beliggende i Aabenraa Kommune. a. Den 19. september var der planlagt eller gennemført godt 8 virksomhedsbesøg. 7. Målet for virksomhedskontakten er at indhente mindst 4 tilbud om virksomhedspraktikker og løntilskudspladser. a. Der har i perioden januar til august 212 været påbegyndt 482 forløb med løntilskud og 929 med virksomhedspraktik for ledige på a-dagpenge. Dertil kommer kontanthjælp hvor der er påbegyndt 11 forløb med løntilskud og 455 med virksomhedspraktik i perioden januar til juni 212. 1 Denne opgørelse skal tages med et forbehold, da metoden ikke er sammenlignelig med metoden i Jobindsats. 9

5. Rettidighed i indsatsen Generelt ligger rettidigheden på et tilfredsstillende niveau, men der har siden maj været en mindre god udvikling for første tilbud på kontanthjælp både for job- og indsatsklare. Manglende jobsamtaler for dagpengemodtagere 5 Andelen af forsikrede ledige der mangler en jobsamtale juli 212 4 38,3 3 2 1 18 6,4 7,1,6 2,1 Ringsted Sønderborg Aabenraa Tønder Haderslev Syddjurs Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Anm.: I juli 212 manglede 84 ud af 1.311 ledige en jobsamtale. Manglende jobsamtaler for kontanthjælpsmodtagere Andelen af kontanthjælpsmodtagere der mangler en jobsamtale juli 212 16 14 14,4 12 1 8 6 4 3,9 4,8 5 2 1,6 Ærø Sønderborg Tønder Haderslev Aabenraa Tårnby/Dragør Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Anm.: I juli 212 manglede 56 ud af 1.1123 ledige en jobsamtale. 1

Andelen af dagpengemodtagere der mangler første tilbud 3 25 Andelen af forsikrede ledige, der mangler første aktive tilbud juni 212 24,2 2 15 1 5 7,4 8 4,7 5,5 1 Skanderborg Aabenraa Sønderborg Haderslev Tønder Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 24 personer ud af 56 mangler første tilbud. Andelen af ledige på kontanthjælpsmodtagere der mangler første tilbud 18 16 14 12 1 8 6 4 2 Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler første aktive tilbud juli 212 -JOBKLARE 1,2 4,7 4,9 12,4 16,7 Hørsholm Tønder Sønderborg Haderslev Aabenraa Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål 35 3 25 2 Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler første aktive tilbud juli 212 - Indsatsklare 23,2 33,3 15 1 5 11,7 9,1 6,8 1,2 Skanderborg Tønder Sønderborg Aabenraa Haderslev Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 29 ud af 234 jobklare ledige mangler første tilbud mens 23 ud af 197 indsatsklare mangler tilbud. 11

Manglende gentagne tilbud for dagpengemodtagere 14 12 Andelen af forsikrede ledige, der mangler gentagent aktivt tilbud juni 212 11,8 1 8 6 4 2 3,2 2 1,1 1,4,4 Nordfyns Sønderborg Aabenraa Haderslev Tønder Samsø Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 13 ud af 948 ledige mangler et gentaget tilbud Andelen af kontant- og starthjælpsmodtagere der mangler gentagne tilbud 14 12 Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler gentaget aktivt tilbud juli 212 -JOBKLARE 12,1 1 8 6 4 2 2,4 2,9 3,2,8 Lemvig Haderslev Tønder Aabenraa Sønderborg Lejre Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål 45 4 35 3 25 2 15 1 5 Andelen af på kontant og starthjælp, der mangler gentaget aktivt tilbud juli 212 -INDSATSKLARE 4,2 6,6 8,4 13 41,5 Samsø Tønder Aabenraa Sønderborg Haderslev Randers Andel ikke til tiden Hele landet Lokalt mål Kilde: Jobindsats. Det kan oplyses, at 5 ud af 172 jobklare mangler et tilbud mens 26 ud af 395 indsatsklare mangler et gentaget tilbud. 12

6. Virksomhedsrettet aktivering Aktiveringsomfang har betydning både i forhold til effekterne af indsatsen og kommunens økonomiske udgifter til beskæftigelsesindsats og forsørgelse. Som det ses har Aabenraa en høj aktiveringsgrad i forhold til landsgennemsnittet markeret med rød streg. Figur 6.1: Aktiveringsgrad for dagpengemodtagere, januar-juli 212 45, 4, 35, 3, 25, 2, 15, 1, 5,, 42,2 3,1 28,4 25,9 25,5 18,8 Skive Aabenraa Sønderborg Tønder Haderslev Rudersdal Aktgrad Hele landet Figur 6.2: Andelen af aktiverede forsikrede ledige, som er i virksomhedsrettet aktivering, januar-august 212 1% 9% 8% 7% 6% 5% 4% 3% 2% 1% % 9% 78% 74% 72% 55% 42% Skanderborg Sønderborg Aabenraa Tønder Haderslev Holbæk Andel i virkrettet Hele landet Kilde: Jobindsats Figur 6.3.: Aktiveringsgraden for kontanthjælp jobklare, januar-juli 212 8 7 7,1 6 5 4 52,2 44,3 41,9 4,9 3 2 19,5 1 Hedensted Tønder Haderslev Sønderborg Aabenraa Herlev Aktgrad Hele landet Kilde: Jobindsats 13

Figur 6.4.: Andelen af aktiverede jobklare kontanthjælpsmodtagere i virksomhedsrettet aktivering januar-juli 212 1 9 8 7 6 5 4 3 2 1 93,9 78,4 77,6 76,2 55,6 31,6 Lemvig Haderslev Sønderborg Tønder Aabenraa Samsø Andel aktiveringsberørte Hele landet Kilde: Jobindsats og egne beregninger Figur 6.5.: Aktiveringsgrad for kontanthjælp - Indsatsklare, januar-juli 212 1 9 8 7 6 5 4 3 2 1 93,2 77,3 76,8 73,6 56,2 3 Aktgrad Hele landet Kilde: Jobindsats Figur 6.6.: Andelen af aktiverede indsatsklare på kontanthjælp, som er i virksomhedsrettet aktivering januar-juli 212 7% 6% 62% 5% 4% 46% 44% 38% 3% 27% 2% 15% 1% % Brøndby Sønderborg Aabenraa Tønder Haderslev Jammerbugt Andel i virkrettet Hele landet 14

Herunder ses omfanget af virksomhedsrettet aktivering. Tabel 6.1: Antal ledige i virksomhedsrettet aktivering Jan-aug 212 for forsikrede, øvrige jan-juli 212 A-Dagpenge Kontanthjælp Sygedagpenge Ledighedsydelse Privat løntilskud 15 72 3. Offentlig løntilskud 354 74 9. Virksomhedspraktik 787 515 167 211 Voksenelev fra ledighed 1 1.. Ændring fra samme periode året før Privat løntilskud -22% 2% -4%. Offentlig løntilskud -22% 57%. Virksomhedspraktik 15% 11% -21% 5% Voksenelev fra ledighed -33% -9%.. Kilde: Jobindsats, En. betyder at der kan være, 1 eller 2 observationer. Tabel 6.2: Antal ledige i virksomhedsrettet aktivering fordelt på områder Nedenstående udtræk er baseret på data fra Jobindsats. Tabellen viser bl.a. at der i første kvartal 212 var knap 261 arbejdssteder, der havde dagpengeberettigede ledige i aktivering svarende til knap 15% af arbejdssteder med mindst 2 ansatte. Der ses store variationer i dækningsgraden pr. branche, hvor der er størst dækning inden for Undervisning. Dækningsgraden på kontanthjælp er med 1,3% mindre. A-dagpenge. Antal arbejdssteder med løntilskuds- og virksomhedspraktikpladser Antal arbejdssteder Jan-maj 12 Arbejdssteder med personer i tilbud Antal arbejdssteder Andel arbejdssteder med virksomhedsrettet med virksomhedsrettet indsats indsats Branche i alt 1.724 328 19 Landbrug, skovbrug og fiskeri 213 9 4,2 Råstofindvinding... Industri 96 18 18,8 Energiforsyning 6. 16,7 Vandforsyning og renovation 23. 8,7 Bygge og anlæg 145 18 12,4 Handel 377 64 17 Transport 153 2 13,1 Hoteller og restauranter 64 13 2,3 Information og kommunikation 19 4 21,1 Finansiering og forsikring 4. 2,5 Ejendomshandel og udlejning 56 5 8,9 Videnservice 61 3 4,9 Rejsebureau, rengøring o.a. operationel service 53 9 17 Offentlig administration, forsvar og politi 17. 11,8 Undervisning 69 41 59,4 Sundhed og socialvæsen 27 89 43 Kultur og fritid 37 13 35,1 Andre serviceydelser mv 8 16 2 Kontanthjælp. Antal arbejdssteder med løntilskuds- og virksomhedspraktikpladser 15

Antal arbejdssteder Jan-maj 12 Arbejdssteder med personer i tilbud Antal arbejdssteder Andel arbejdssteder med virksomhedsrettet med virksomhedsrettet indsats indsats Branche i alt 1.724 23 13,3 Landbrug, skovbrug og fiskeri 213 7 3,3 Råstofindvinding 8. 25 Industri 96 15 15,6 Energiforsyning... Vandforsyning og renovation 23 3 13 Bygge og anlæg 145 16 11 Handel 377 49 13 Transport 153 9 5,9 Hoteller og restauranter 64 1 15,6 Information og kommunikation 19. 1,5 Finansiering og forsikring... Ejendomshandel og udlejning 56 5 8,9 Videnservice 61. 3,3 Rejsebureau, rengøring o.a. operationel service 53 6 11,3 Offentlig administration, forsvar og politi 17 3 17,6 Undervisning 69 28 4,6 Sundhed og socialvæsen 27 54 26,1 Kultur og fritid 37 1 27 Andre serviceydelser mv 8 9 11,3 Kilde: Jobindsats Anm.: Antal arbejdssteder viser alle arbejdssteder med mindst 2 ansatte. Antal arbejdssteder med virksomhedsrettet indsats inkluderer arbejdssteder med mindst 2 ansatte, som i løbet af perioden har haft minimum 1 person i løntilskud eller virksomhedspraktik. Andel arbejdssteder med virksomhedsrettet indsats beregnes ved at dividere antal arbejdssteder med en virksomhedsrettet indsats med antal arbejdssteder. Kommunetilhørsforhold opgøres på baggrund af virksomhedens geografiske placering. 16

7. Ledighedsudvikling Flere borgere befinder sig fortsat på a-dagpenge og kontanthjælp. I juli viser de foreløbige tal, at der var 2,3% flere på disse ydelser end året før. Ses alene på de arbejdsmarkedsrate er der en stigning på knap 4%. Ledigheden på det forsikrede område er steget siden august 211 og dermed er der flere fuldtidspersoner måned for måned sammenlignet med samme måned året før. Set i forhold til de øvrige sønderjyske kommuner og landsdelen har Aabenraa med 6,2% af arbejdsstyrken en relativ høj ledighed og dermed er der også et relativt stort forsørgelsespres på området. Figur 7.1. Antal bruttoledige fuldtidspersoner på A-dagpenge og arbejdsmarkedsparate kontanthjælpsmodtagere 1.8 1.6 1.4 1.2 1. 8 6 4 2 jan-11 feb-11 mar-11 apr-11 maj-11 jun-11 jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 A-dagpenge Jobklare Indsatsklare Midlertidig passive Kilde: Jobindsats Figur 7.2. Ændring i antal fuldtidsbruttoledige på A-dagpenge og kontanthjælp (arbejdsmarkedsparate) fra juli 211 til juli 212 3,% 22,4% 2,% 1,% 5,4% 6,7% 7,6% 11,6%,% -1,% -8,% -2,% -3,% -23,2% Kilde: Danmarks Statistik og egne beregninger 17

Figur 7.3. Fuldtidsbruttoledige på A-dagpenge og kontanthjælp i procent af arbejdsstyrken (eksklusive ikke-parate) 7 6 5 5,3 4,9 4,8 5,1 5,1 5,5 5,5 5,6 5,3 5,9 5,8 6,2 4 3 2 1 Tønder Landsdel Sydjylland Sønderborg Hele landet Haderslev A abenraa 211M7 212M7 Kilde: Danmarks Statistik, AUP1 Figur 7.4. Arbejdsmarkedsparate bruttoledige i procent af arbejdsstyrken i Aabenraa 14 12 1 1,8 12,2 8 6 4 6,3 5,8 6,5 7 5,4 5,5 5,5 4,9 3,5 2,9 2 16-24 år 25-29 år 3-39 år 4-49 år 5-59 år 6 år og derover 211M7 212M7 Kilde: Danmarks Statistik Figur 7.5. Arbejdsmarkedsparate bruttoledige i procent af arbejdsstyrken 1 9 8 7 6 5 4 3 2 1 29 m s 21 m s 211 m s 212 m Mænd Kvinder Kilde: Danmarks Statistik 18