OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. Maj 2010

Relaterede dokumenter
OPFØLGNINGSRAPPORT Frederikshavn. Maj 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Mariagerfjord. Maj 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Morsø Juni 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. november 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Aalborg. November 2009

OPFØLGNINGSRAPPORT Aalborg. Maj 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Mariagerfjord

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. November 2009

OPFØLGNINGSRAPPORT Thisted. juli 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. februar 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Hjørring. December 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. September 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Juli 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Aalborg. Marts 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Marts 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT Vesthimmerland. juli 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT Mariagerfjord. Marts 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Marts 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT Morsø November 2009

OPFØLGNINGSRAPPORT Morsø. Marts 2011

OPFØLGNINGSRAPPORT Thisted. 4. kvartal 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT JOBCENTER THISTED. 1. kvartal 2009

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Aalborg. Januar 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT Jammerbugt. Status 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYNS BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT JOBCENTER AALBORG. 2. kvartal 2008

OPFØLGNINGSRAPPORT NORDJYLLAND. 3. kvartal 2008

OPFØLGNINGSRAPPORT Thisted. 1. kvartal 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER VARDE BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT JOBCENTER MORS. 2. kvartal 2008

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER BILLUND BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT Hjørring. August 2012

1.OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYN BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER ODENSE BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT JOBCENTER BRØNDERSLEV. 2. kvartal 2008

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYNS BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Bornholm. 4. status 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT Mariagerfjord. juli 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER NORDFYNS

OPFØLGNINGSRAPPORT JOBCENTER MARIAGERFJORD. 1. kvartal 2008

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Høje-Taastrup. 2. status 2010

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER SVENDBORG BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

OPFØLGNINGSRAPPORT Hjørring. Maj 2013

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Furesø. 1. statusnotat 2010

30 % 25 % ,8 % Førtidspensionister i job Er ikke opnået %

OPFØLGNINGSRAPPORT Jammerbugt. November 2009

OPFØLGNINGSRAPPORT Mariagerfjord. September 2012

OPFØLGNINGSRAPPORT Brønderslev. Januar 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT Rebild Maj 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT Thisted. marts 2012

Status på beskæftigelsesindsatsen 2013

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER SVENDBORG BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Resultatrevision. Jobcenter Skive

Jobcenter Køge. 1. statusnotat 2010

Status på Beskæftigelsesindsatsen 3. kvartal 2016

Udvikling og resultater i tal

Opfølgningsrapport Marts 2008 Jobcenter Nordfyn. Opfølgningsrapport. Jobcenter Nordfyn. Udarbejdet i marts 2008 med de nyeste tilgængelige data

Opfølgningsrapport Juni 2008 Jobcenter Nordfyn. Opfølgningsrapport. Jobcenter Nordfyn. Udarbejdet i juni 2008 med de nyeste tilgængelige data

Maj- 12. Apr- 12. Jun- 12. Figur 1: Indeksering af udvikling i antal fuldtidspersoner på ydelse. 120

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Vordingborg. 1. statusnotat 2010

Resultatrevision 2010

Opfølgningsrapport September 2008 Jobcenter Nordfyn. Opfølgningsrapport. Jobcenter Nordfyn

Resultatoversigt - Syddjurs

OPFØLGNINGSRAPPORT Aalborg. 1. kvartal 2014

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Roskilde. 2. statusnotat 2010

Kvartalsrapport Jobcenter Svendborg Udarbejdet i februar 2008 med de nyeste tilgængelige data

OPFØLGNINGSRAPPORT Thisted. 1. kvartal 2014

OPFØLGNINGSRAPPORT Frederikshavn. Marts 2014

Notat. Job og Arbejdsmarked. Til: Sagsnr.: 2010/03452 Dato: Sag: Kommentarer til resultatrevision Sagsbehandler:

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Halsnæs. Bilagstabeller

OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER HADERSLEV BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Jobcenter Svendborg, Langeland og Ærø

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Holbæk. 2. statusnotat 2010

Resultatrevision 2010

LEDIGHED OG INDSATS 2010 NR. 1 November 2009

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Allerød. Bilagstabeller

ORIENTERING OM LEDIGHED OG INDSATSEN: Nr. 9 november Ledigheden. Side 1 af 14

Kvartalsrapport. 4. kvartal Side 1 af 14

Indstilling. Resultatrevision 2009 for Jobcenter Århus. 1. Resume. Til Århus Byråd via Magistraten Sociale Forhold og Beskæftigelse. Den 19.

Udviklingen i tilgangen til førtidspensiom som andel af befolkningen. Seneste 13 måneder 0,32% 0,30% 0,30% 0,20%

Målopfølgning og ledelsesinformation

Resultatrevision 2011

22 % 18,9 % 30 % 25 % Kan muligvis opnås Kan muligvis opnås Indvandrer og efterkommere Kan opnås Sygedagpenge - antal Sygedagpenge - andel

Mål opfølgning og ledelsesinformation

OPFØLGNINGSRAPPORT Frederikshavn. 2. kvartal 2013

Sagsnr.: 2015/ Dato: 6. september 2016

SOLRØD KOMMUNE - JOBCENTER SOLRØD. Resultatrevision 2010

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE

Ledelsesinformation, oktober 2015 Jobcenter Vejen

Resultatrevision. Jobcenter Skive

Ledelsesinformation, maj 2015 Jobcenter Vejen

Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland. Status på Sygefraværsindsatsen. i Frederikssund

Nøgletalspakken Maj 2014

Resultatrevision Jobcenter Holbæk

Resultatrevision for Helsingør 2011

Resultatrevision 2013

Aug- 12. Okt- 12. Sep- 12. Nov- 12. Figur 1: Indeksering af udvikling i antal fuldtidspersoner på ydelse. 80 Sygedagpenge

Resultatrevision for 2008

Resultater af beskæftigelsesindsatsen. Jobcenter Lolland. 1. statusnotat 2010

Arbejdsmarkedet i tal Maj Kilde: jobindsats.dk og rar-bm.dk Side 1 af 18

Transkript:

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted Maj 2010

Indledning Beskæftigelsesregion Nordjylland følger løbende op på resultaterne af jobcentrenes indsats. Dette gøres som udgangspunkt kvartalsvis. I denne rapport følges op på følgende: Målgrupperne for beskæftigelsesindsatsen...3 Beskæftigelsesministerens mål 1 Arbejdskraftreserven...5 Beskæftigelsesministeriets mål 2 Sygedagpengeforløb over 26 uger...9 Beskæftigelsesministeriets mål 3 Ungeindsatsen...13 Personer på kanten af arbejdsmarkedet...17 Opfølgningsrapporten indeholder altså resultater af jobcenterets indsats i forhold til ministerens mål og personer på kanten af arbejdsmarkedet. Desuden gives indledningsvist et overblik over jobcenterets målgrupper. Hvert afsnit indledes med en opsamling af resultaterne. I forlængelse heraf rejses nogle spørgsmål, som Beskæftigelsesregionen foreslår drøftet på opfølgningsmødet. Opfølgningen afsluttes med, at kommentarer og oplysninger fra jobcenteret samt de konklusioner opfølgningsmødet munder ud i, skrives ind under hvert emne. I hvert afsnit indgår nogle faste figurer og/eller tabeller. Hvis analysen peger på nogle særlige udfordringer udbygges afsnittet for at få dette belyst. Opfølgningsrapporten er udelukkende baseret på data fra www.jobindsats.dk. Opfølgningsrapporterne udarbejdes umiddelbart inde opfølgningsmødet. På den måde sikres, at det er de mest opdaterede tal, der danner grundlag for dialogen med jobcentrene. I opfølgningsrapporten indgår data for jobcenteret, den sammenlignelige klynge, Nordjylland samt landstal. God læselyst. Rapporten er drøftet på opfølgningsmødet den 1. juni 2010. Jobcenter Thisted redegjorde for indsatsen, udfordringerne og den fremadrettede strategi blandt andet på de punkter, der er trukket frem i opfølgningsrapporten. 2

Målgrupperne for beskæftigelsesindsatsen Indledningsvis et overblik over antallet af personer, der modtager offentlig forsørgelse i Jobcenter Thisted. S Jobcentrene skal varetage indsatsen for alle ydelsesgrupper. I det følgende gives en oversigt over, hvor stor jobcentrets målgruppe er. Det skal bemærkes, at målingerne for både dagpengemodtagere og kontant- og starthjælpsmodtagere viser antallet af fuldtidsbruttoledige, dvs. både ledige og aktiverede fuldtidspersoner. Dette gøres for at give et samlet overblik over antallet af personer, der modtager disse ydelser. Indsatsen for både ledige og aktiverede, er jobcenterets opgave. Oversigten omfatter også førtidspensionister og personer ansat i fleksjob. Det skyldes, at jobcenteret fortsat er ansvarlig for opfølgningen i forhold til personer ansat i fleksjob, mens antallet af førtidspensionister er inddraget for at fastholde fokus på, om antallet at førtidspensionister henholdsvis stiger eller falder. Det er væsentligt, at jobcentrene til stadighed har fokus på, hvor mange borgere der mister tilknytningen til arbejdsmarkedet. Sammenfatning af analysen af den samlede målgruppe for beskæftigelsesindsatsen i Jobcenter Thisted: I marts 2010 modtog i alt 6.463 personer, svarende til 21,9% af befolkningen i Thisted Kommune en forsørgelsesydelse. Til sammenligning er det 19,7% af befolkningen i Nordjylland. Når førtidspensionisterne tages ud af beregningen, ses det, at antallet, der modtager en forsørgelsesydelse, er steget med 15,6%. I Nordjylland var stigningen i samme periode 14%. Stigningen skyldes en stigning i antal dagpengemodtagere, kontant- og starthjælpsmodtagere, personer på ledighedsydelse og i fleksjob. Der har i Thisted været et fald i antal personer på revalidering, sygedagpenge samt førtidspension. Forslag til emner, der kan drøftes på opfølgningsmødet: Hvad er baggrunden for, at der i Thisted har været en væsentlig større stigning i antal personer på kontant- og starthjælp end gennemsnittet i Nordjylland? Jobcentret har haft en markant stigning i antal personer på ledighedsydelsen. Hvad er Jobcentrets strategi for at reducere antal personer på denne ydelse? Thisted har haft en meget positiv udvikling i antal personer på førtidspension et fald på 1,3% mod en stigning på 1,2% i regionen som gennemsnit. Hvilken indsats ligger til grund for denne udvikling? 3

Oversigt: Pct. af befolkning (16-66 år) Pct. af befolkning (16-66 år) Oversigt over offentlige forsørgelsesydelser - Thisted mar-09 mar-10 Udvikling Nordjylland Fuldtidspersoner Fuldtidspersoner Fuldtidspersoner Pct. af befolkning (16-66 år) Udvikling fuldtidspersoner A-dagpenge (brutto) 800 2,7 1.164 3,9 45,5% 5,0 43,3% Kontant- og starthjælp (brutto) 511 1,7 579 2,0 13,3% 2,7 5,2% Introduktionsydelse 76 0,3 76 0,3 0,0% 0,1 9,9% Revalidering 177 0,6 170 0,6-4,0% 0,4-0,7% Forrevalidering 53 0,2 55 0,2 3,8% 0,1 7,3% Sygedagpenge 869 2,9 864 2,9-0,6% 2,7-4,4% Ledighedsydelse 108 0,4 168 0,6 55,6% 0,4 14,3% Fleksjob 686 2,3 715 2,4 4,2% 1,6 0,8% Førtidspension* 2.706 9,1 2.672 9,0-1,3% 6,7 1,2% I alt 5.986 20,2 6.463 21,9 8,0% 19,7 9,3% Uden førtidspension 3.280 11,1 3.791 12,9 15,6% 13,0 14,0% Bem.: tallene for førtidspension er for april 2010 Kilde: www.jobindsats.dk Tabellen viser: I marts 2010 modtog i alt 6.463 personer, svarende til 21,9% af befolkningen i Thisted Kommune en forsørgelsesydelse. Til sammenligning er det 19,7% af befolkningen i Nordjylland. Det samlede antal personer, der modtager en forsørgelsesydelse er steget med 8% på et år i Thisted kommune. Når førtidspensionisterne tages ud af denne beregning, ses imidlertid, at antallet, der modtager en forsørgelsesydelse, er steget med 15,6%. Stigningen i Thisted har dog været mindre end i Nordjylland som helhed, hvor der for alle forsørgelsesydelser er sket en stigning på 9,3%, men for forsørgelsesydelserne uden førtidspension har Thisted haft en større stigning end for Nordjylland, hvor stigningen har været på 14%. Stigningen i Thisted Kommune sker på baggrund af en stigning i a-dagpengemodtagere, kontant- og starthjælpsmodtagere, personer på ledighedsydelse og i fleksjob. Der er derimod sket et fald i antallet af personer på revalidering, sygedagpenge samt personer på førtidspension. 4

Beskæftigelsesministerens mål 1 Arbejdskraftreserven 1 Mål 1: Styrket indsats for at virksomhederne får den arbejdskraft, de har behov for. Sammenfatning af analysen af Jobcenter Thisteds resultater vedr. mål 1: I marts 2010 var der 530 personer i arbejdskraftreserven. Arbejdskraftreserven er steget ganske kraftigt fra september til marts 2010. 37% af de ledighedsberørte i Thisted har været ledige i mindst 3 sammenhængende måneder og indgår dermed i arbejdskraftreserven. Arbejdskraftreserven er steget med 90% fra marts til marts 2010. Der har været en væsentlig større stigning for dagpengemodtagere end for kontant- og starthjælpsmodtagere. Forslag til emner, der kan drøftes på opfølgningsmødet: Hvordan ser I på den kommende udvikling på arbejdsmarkedet, og hvilken indsats skal der til for at reducere arbejdskraftreserven? I forhold til de sammenlignelige jobcentre har kontant- og starthjælpsmodtagerne i Thisted den laveste andel i arbejdskraftreserven. Hvad er baggrunden for denne pæne placering? 1 Arbejdskraftreserven består af arbejdsparate dagpengemodtagere samt kontant- og starthjælpsmodtagere, der har haft 3 måneders sammenhængende ledighed. 5

1. Arbejdskraftreserven og målet i Beskæftigelsesplan Mål 1: Antal personer i arbejdskraftreserven sammenholdt med beskæftigelsesplanens mål. Marts - marts 2010. Thisted 600 500 400 Antal 300 200 100 Kilde: w w w.jobindsats.dk 0 Marts April Maj Juni Juli Aug Thisted 279 302 321 342 269 260 262 298 391 437 504 529 530 Mål BP 160 160 160 160 160 160 160 160 160 160 Mål BP 2010 300 300 300 Sep Okt Nov Dec Jan 2010 Feb 2010 Marts 2010 I december 2008 var der 169 personer i arbejdskraftreserven i Thisted. Af jobcenterets beskæftigelsesplan fremgår, at jobcenteret har som mål, at antallet af ledige med mere end 3 måneders sammenhængende ledighed skal reduceres med minimum 5 procent i i forhold til 2008. Det svarer til, at arbejdskraftreserven skal nedbringes til 160 personer i december. I december var der 437 personer i arbejdskraftreserven i Thisted Kommune. Af beskæftigelsesplan 2010 fremgår det, at målet er, at arbejdskraftreserven i december 2010 skal begrænses til 300 fuldtidspersoner. I marts 2010 var der 530 personer i arbejdskraftreserven. Arbejdskraftreserven er steget ganske kraftigt fra september til marts 2010, fra 262 personer i september til 530 personer i marts 2010. Denne udvikling skal selvfølgelig ses i lyset af lavkonjunkturen og den heraf følgende kraftigt stigende ledighed. 6

2. Arbejdskraftreservens andel af de ledighedsberørte Andel ledighedsberørte i arbejdskraftreserven opgjort på ydelse. Marts 2010 70% 60% 50% Procent 40% 30% 20% 10% 0% Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK I alt 37% 40% 47% 38% 45% 36% 30% 41% 39% A-dagpenge 36% 37% 42% 37% 37% 34% 28% 37% 37% Kontant- og starthjælp 45% 53% 58% 48% 66% 47% 46% 54% 51% Kilde: www.jobindsats.dk 37% af de ledighedsberørte i Thisted har været ledige i mindst 3 sammenhængende måneder og indgår dermed i arbejdskraftreserven. Andelen ligger lidt under niveauet for Nordjylland og resten af landet. I de sammenlignelige jobcentre varierer andelen fra en andel på 30% i Vejen til 47% i Køge. 36% af de ledighedsberørte dagpengemodtagere er i arbejdskraftreserven, hvilket er lidt under niveauet for gennemsnittet af Nordjylland og resten af landet. Andelen varierer mellem 28% i Vejen og 42% i Køge. 45% af de ledighedsberørte kontant- og starthjælpsmodtagere er i arbejdskraftreserven. Her ligger Thisted noget under andelen for Nordjylland og resten af landet. Her varierer andelen i klyngen mellem Thisteds 45% og 66% i Næstved. 7

3: Udviklingen i arbejdskraftreserven Udviklingen i arbejdskraftreserven opgjort på ydelse. Marts - marts 2010 200% 180% 160% 140% 120% Procent 100% 80% 60% 40% 20% 0% Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK I alt 90% 73% 79% 96% 50% 146% 137% 69% 72% A-dagpenge 115% 101% 129% 108% 83% 177% 160% 83% 102% Kontant- og starthjælp 25% 29% 33% 33% 17% 79% 78% 21% 27% Kilde: w w w.jobindsats.dk Arbejdskraftreserven er steget med 90% fra marts til marts 2010. Stigningen har været væsentlig højere end både i Nordjylland og resten af landet. Alle jobcentrene i klyngen har haft en stor stigning i arbejdskraftreserven. Fra 50% i Næstved til 146% i Vejen. Der har været en væsentlig større stigning for dagpengemodtagere end for kontant- og starthjælpsmodtagere. Dette gælder for hele klyngen, Nordjylland og hele landet. Stigningen i antal dagpengemodtagere i Thisted Kommune på 115% er væsentlig større end i Nordjylland og resten af landet, hvor stigningen har været på hhv. 83% og 102%. I klyngen varierer udviklingen fra en stigning på 83% i Næstved til 177% i Varde. Stigningen for kontant- og starthjælpsmodtagere er på 25%, og her ligger Thisted i den lave ende af klyngen. I forhold til Nordjylland ligger stigningen lidt over, men er under gennemsnittet for resten af landet. I klyngen varierer udviklingen fra en stigning på 17% i Næstved til en stigning på 79% i Varde. 8

Beskæftigelsesministeriets mål 2 Sygedagpengeforløb over 26 uger Mål 2: Styrket indsats for at nedbringe sygefraværet. Sammenfatning af analysen af Jobcenter Thisteds resultater vedr. mål 2: I februar 2010 var der 351 forløb over 26 uger. Thisteds andel af sygedagpengeforløb over 26 uger i forhold til alle sygedagpengeforløb er 26%. Thisted har haft et fald på 2% fra februar til februar 2010. Forslag til emner, der kan drøftes på opfølgningsmødet: Antal sygedagpengeforløb over 26 uger har været meget konstant i perioden februar til februar 2010. Hvad er jobcentrets strategi for at reducere de længerevarende sygedagpengeforløb? 9

1: Sygedagpengeforløb over 26 uger Mål 2: Udviklingen i antal forløb over 26 uger. Thisted 400 350 300 Antal forløb 250 200 150 100 50 0 feb-09 mar-09 apr-09 maj-09 jun-09 jul-09 aug-09 sep-09 okt-09 nov-09 dec-09 jan-10 feb-10 feb-09 mar-09 apr-09 maj-09 jun-09 jul-09 aug-09 sep-09 okt-09 nov-09 dec-09 jan-10 feb-10 Thisted 359 369 341 352 345 351 359 356 360 352 361 349 351 Mål BP 297 297 297 297 297 297 297 297 297 297 297 Mål BP 2010 300 300 Kilde: w w w.jobindsats.dk I december 2008 var der 372 personer med et sygedagpengeforløb over 26 uger i Thisted. Af jobcenterets beskæftigelsesplan fremgår, at jobcenteret har som mål, at antallet af sygemeldte borgere med sygedagpengeforløb over 26 uger skal nedbringes med minimum 20 procent i i forhold til 2008. Det svarer til, at antallet af sygedagpengeforløb over 26 uger skal nedbringes til 297 personer i december. I december var der 361 personer med et sygedagpengeforløb over 26 uger i Thisted Kommune. Af beskæftigelsesplan 2010 fremgår det, at målet er, at i december 2010 skal antallet være nedbragt til 300 personer. I februar 2010 var der 351 forløb over 26 uger. Antallet af sygedagpengeforløb over 26 uger har ligget meget konstant i perioden med et niveau lige over 350. 10

2: Andel forløb over 26 uger i forhold til alle sygedagpengeforløb Andel sygedagpengeforløb over 26 uger i forhold til alle sygedagpengeforløb. Februar 2010 35% 30% 25% Procent 20% 15% 10% 5% 0% Andel ifht. alle sygedagpengeforløb Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK 26% 27% 29% 23% 24% 29% 27% 27% 27% Kilde: w w w.jobindsats.dk Thisteds andel af sygedagpengeforløb over 26 uger i forhold til alle sygedagpengeforløb er 26%. Thisted ligger altså lige under niveauet for Nordjylland og resten af landet. I klyngen varierer andelen af de længevarende sygedagpengeforløb fra at udgøre 23% i Lemvig til 29% i Køge og Varde. 11

3: Udviklingen i antal sygedagpengeforløb over 26 uger Udviklingen i antal sygedagpengeforløb over 26 uger. Februar - februar 2010 50% 40% 30% 20% Procent 10% 0% -10% -20% -30% Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK Udvikling -2% 38% -11% -1% -10% 18% -18% -6% -4% Kilde: w w w.jobindsats.dk Thisted har haft et fald på 2% fra februar til februar 2010. Faldet i Thisted er mindre end i Nordjylland og resten af landet som helhed. I forhold til klyngen varierer udviklingen i de længerevarende sygedagpengeforløb fra en stigning på 38% i Faxe til et fald på 18% i Vejen. 12

Beskæftigelsesministeriets mål 3 Ungeindsatsen Mål 3: Styrket indsats for at få unge kontanthjælps-, starthjælps-, introduktionsydelses- og dagpengemodtagere i arbejde eller i uddannelse. 2 Sammenfatning af analysen af Jobcenter Thisteds resultater vedr. mål 3. I marts 2010 var der 532 unge under 30 år på kontanthjælp, starthjælp, introduktionsydelse og dagpenge. Siden august har der været en stigning i antallet af unge under 30 år. Også denne udvikling skal ses i lyset af lavkonjunkturen og stigningen i ledigheden generelt. Der er dog sket et lille fald fra februar til marts 2010. I marts 2010 var der 115 arbejdsmarkedsparate unge på kontanthjælp og 192 ikkearbejdsmarkedsparate. Fra marts til marts 2010 har der været en samlet stigning i antal unge på 21%. Forslag til emner, der kan drøftes på opfølgningsmødet: Ledigheden blandt de unge udgør en særlig udfordring for beskæftigelsesindsatsen. Hvad er jobcentrets fremadrettede strategi for at reducere ledigheden blandt de unge såvel arbejdsmarkedsparate som ikke arbejdsmarkedsparate? Thisted har den næstlaveste stigning i klyngen for antal unge på dagpenge. Hvad er baggrunden for denne pæne placering? Siden november har der været en kraftig stigning i antal ikke arbejdsmarkedsparate unge. Hvad er baggrunden for denne udvikling, og hvilke overvejelser har Jobcentrets med hensyn til at ændre denne udvikling? 2 Definition: Målet og målingen omfatter antal fuldtidsbruttoledige kontanthjælps-, starthjælps-, introduktionsydelses- og dagpengemodtagere under 30 år. Bruttoledige betyder, at målingen omfatter såvel ledige som aktiverede. Målingen omfatter både de arbejdsmarkedsparate og de ikke-arbejdsmarkedsparate. 13

1. Ungeindsatsen og målet Mål 3: Ungeindsatsen. Antal fuldtidsbruttoledige under 30 år. Marts - marts 2010. Thisted 700 600 500 400 Antal 300 200 100 Kilde: www.jobindsats.dk 0 Marts April Maj Juni Juli Aug Thisted 438 440 424 420 388 374 390 413 453 488 529 556 532 Mål BP 311 311 311 311 311 311 311 311 311 311 Mål BP 2010 590 590 590 Sep Okt Nov Dec Jan 2010 Feb 2010 Marts 2010 I december 2008 var der 327 ledige under 30 år i Thisted. Af jobcenterets beskæftigelsesplan fremgår, at jobcenteret har som mål, at antallet af unge kontanthjælps-, starthjælps-, introduktionsydelses- og dagpengemodtagere under 30 år skal nedbringes med minimum 5 procent i i forhold til 2008. Det svarer til, at antallet skal nedbringes til 311 personer i december. I december var der 488 ledige unge under 30 år i Thisted Kommune. Af beskæftigelsesplan 2010 fremgår det, at målet er, at antallet i december skal begrænses til 590 personer. I marts 2010 var der 532 unge under 30 år på kontanthjælp, starthjælp, introduktionsydelse og dagpenge. Siden august har der været en stigning i antallet af unge under 30 år. Også denne udvikling skal ses i lyset af lavkonjunkturen og stigningen i ledigheden generelt. Der er dog sket et lille fald fra februar til marts 2010. 14

2: Unge ledige opgjort på arbejdsmarkedsparathed Udviklingen i antal fuldtidsbruttopersoner under 30 år på kontanthjælp mv. opgjort på arbejdsmarkedsparathed. Thisted 250 200 150 Antal 100 50 Kilde: w w w.jobindsats.dk 0 Marts April Maj Juni Juli Arbejdsmarkedsparate 101 103 98 99 80 78 86 93 102 109 103 114 115 Ikke-arbejdsmarkedsparate 158 159 161 164 159 148 149 154 159 176 186 191 192 Aug Sep Okt Nov Dec Jan 2010 Feb 2010 Marts 2010 I marts 2010 var der 115 arbejdsmarkedsparate unge på kontanthjælp og 192 ikkearbejdsmarkedsparate. I hele perioden har antallet af ikke-arbejdsmarkedsparate unge på kontanthjælp ligget højere end antallet af arbejdsmarkedsparate. Der er i Thisted sket en stigning i begge grupper fra Marts til marts 2010. 15

3: Udviklingen i unge ydelsesmodtagere under 30 år Udviklingen i antal fuldtidsledige under 30 år opgjort på ydelse. Marts - marts 2010 140% 120% 100% 80% Procent 60% 40% 20% 0% -20% Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK I alt 21% 22% 31% 23% 20% 40% 76% 20% 28% A-dagpenge 25% 45% 38% 65% 24% 74% 120% 44% 57% Kontanthjælp mv. 19% 11% 29% -2% 17% 23% 54% 4% 14% Kilde: w w w.jobindsats.dk Fra marts til marts 2010 har der været en samlet stigning i antal unge på 21%. Denne stigning er lidt over gennemsnittet for Nordjylland men under gennemsnittet for resten af landet. Antallet af unge på dagpenge er steget med 25%. En stigning der er væsentlig mindre end i resten af regionen og landet. Thisted har den næstlaveste stigning i klyngen, der varierer mellem en stigning på 24% i Næstved og en stigning på 120% i Vejen. Antallet af unge på kontanthjælp mv. er steget med 19%. En stigning, der er væsentlig større end i Nordjylland og også større end i resten af landet. I klyngen varierer udviklingen mellem et fald på 2% i Lemvig til en stigning på 54% i Vejen. 16

Personer på kanten af arbejdsmarkedet Jobcenteret skal til stadighed have fokus på borgere, der er havnet på kanten af arbejdsmarkedet til trods for, at Beskæftigelsesministeren ikke har fastlagt mål på dette område. Personer på kanten af arbejdsmarkedet omfatter personer, der har modtaget overførselsindkomst i mindst 80 procent af tiden hvert år i minimum 3 på hinanden følgende år. 3 Det skal bemærkes, at personen i målgruppen ikke nødvendigvis har modtaget den samme ydelse i alle årene. Personerne kan således have skiftet ydelse flere gange i løbet af perioden. Målingen er god til at synliggøre de borgere, der skifter rundt mellem ydelserne, men som sammenlagt har modtaget overførselsindkomst i flere/mange sammenhængende år. På den måde bliver gruppen af borgere, der har den svageste tilknytning til arbejdsmarkedet synliggjort. På grund af målingernes specielle konstruktion er det kun muligt at hente data på årsbasis eller som rullende år, dvs. 4 fortløbende kvartaler. I opfølgningsrapporten anvendes det senest tilgængelige rullende år. Sammenfatning af analysen af gruppen af personer på kanten af arbejdsmarkedet: I perioden 4. kvartal 2008 3. kvartal var der i alt 284 personer på kanten af arbejdsmarkedet i Thisted Kommune. I Thisted Kommune er antallet af personer på kanten af arbejdsmarkedet faldet med 19% inden for det sidste år. I Thisted Kommune har 37% af målgruppen været på kanten af arbejdsmarkedet i 6 år eller mere. I absolutte tal, er der tale om, at 105 personer i Thisted har været på kanten af arbejdsmarkedet i 6 år eller mere i perioden 4. kvartal 2008 3. kvartal. Forslag til emner, der kan drøftes på opfølgningsmødet: Hvad er Jobcentrets strategi for at modvirke, at ledige rammes af langtidsledighed og risikere at indgå i gruppen af personer på kanten af arbejdsmarkedet? Hvad er baggrunden for, at Thisted har haft et væsentligt større fald i denne gruppen end i klyngen, Nordjylland og i hele landet? 3 Overførselsindkomster inkluderer her: Dagpenge, kontanthjælp, starthjælp, forrevalidering, revalidering, introduktionsydelse, sygedagpenge samt ledighedsydelse. Perioder med aktivering indgår i opgørelsen på linje med perioder med overførselsindkomst. 17

1: Status og udvikling I perioden 4. kvartal 2008 3. kvartal var der i alt 284 personer på kanten af arbejdsmarkedet i Thisted Kommune. Udviklingen i antal personer på kanten af arbejdsmarkedet. 4kv07-3kv08 til 4kv08-3kv09 5% 0% -5% Procent -10% -15% -20% -25% Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK Udvikling -19% -8% -6% -12% -7% 1% -7% -10% -8% Kilde: w w w.jobindsats.dk I Thisted Kommune er antallet af personer på kanten af arbejdsmarkedet faldet med 19% inden for det sidste år. Det er mere end både Nordjylland og resten af landet. Faldet i klyngen varierer fra en stigning på 1% i Varde til faldet i Thisted på 19%. 18

2: Varighed Varighed på kant af arbejdsmarkedet 4kv08-3kv09 100% 90% 80% 70% 60% Procent 50% 40% 30% 20% 10% 0% Thisted Faxe Køge Lemvig Næstved Varde Vejen NJ DK 6 år eller mere på kanten 37% 42% 54% 48% 52% 42% 34% 48% 54% 5 år på kanten 11% 10% 11% 14% 10% 7% 12% 10% 9% 4 år på kanten 21% 18% 14% 13% 14% 18% 20% 16% 14% 3 år på kanten 32% 30% 21% 25% 24% 33% 34% 26% 23% Kilde: www.jobindsats.dk I Thisted Kommune har 37% af målgruppen været på kanten af arbejdsmarkedet i 6 år eller mere. Det er en væsentlig lavere andel end Nordjylland og resten af landet. I klyngen har Vejen den laveste andel med 34% hvorimod Køge har den højeste andel med 54%. I absolutte tal er der tale om, at 105 personer i Thisted har været på kanten af arbejdsmarkedet i 6 år eller mere i perioden 4. kvartal 2008 3. kvartal. 19